Dal comfort termico al benessere umano: il programma Corporate Wellness IRSAP–Technogym per una nuova cultura d’impresa

Benessere come valore d’impresa: IRSAP offre ai suoi collaboratori un programma di corporate wellness firmato Technogym

IRSAP dà vita a un progetto che promuove salute, movimento e condivisione, mettendo a disposizione dei propri dipendenti uno strumento di benessere, in grado di favorire un equilibrio più armonioso tra vita professionale e personale.

In un’epoca in cui la salute delle persone è sempre più al centro dell’attenzione, divenendo parte integrante anche della responsabilità d’impresa, le aziende più virtuose scelgono di promuovere modelli di welfare fortemente orientati alla sostenibilità umana. In queste realtà, il benessere non è più concepito come un beneficio accessorio, bensì rappresenta un valore strategico che genera positività, coesione e crescita condivisa.

È da questa visione che nasce IRSAP Wellness Program, il progetto con cui l’azienda rodigina, leader nel settore del riscaldamento, ha scelto di prendersi cura delle proprie persone, accompagnandole in un percorso di salute, energia ed equilibrio quotidiani.

Per puntare all’obiettivo “benessere”, IRSAP si è affidata al know how Technogym, leader mondiale nel settore del fitness e della wellness technology.

Il Wellness Program offre infatti a tutti i collaboratori dell’azienda l’accesso illimitato al Technogym Corporate Club e al pacchetto completo Technogym App Corporate con contenuti Premium: una piattaforma intelligente, sempre accessibile, pensata per incoraggiare l’adozione di abitudini salutari ovunque e in qualsiasi momento, capace di integrare coaching digitale, formazione e motivazione in un’unica esperienza.

Cuore del programma è il Coach Virtuale, il personal trainer digitale che aiuta ciascun utente a definire e personalizzare il proprio piano di allenamento. Grazie a una vasta libreria di attività e contenuti sviluppati da esperti della wellness industry, ogni dipendente potrà scegliere programmi mirati per diversi obiettivi — salute, sport o fitness — adattandoli al proprio livello e al tempo disponibile. L’app offre inoltre la possibilità di partecipare a sfide e challenge collettive, promuovendo il senso di appartenenza e di comunità tra i collaboratori IRSAP dislocati nei diversi Paesi europei.

“Con questo programma – afferma Marco Rossi, AD del Gruppo IRSAP – vogliamo promuovere la cultura della cura, offrendo a ciascun collaboratore strumenti concreti per stare bene, dentro e fuori dal lavoro. Solo un’azienda che sa prendersi cura delle proprie persone può davvero generare valore nel tempo.”

Con questa iniziativa, IRSAP ribadisce il proprio impegno verso una visione umana e sostenibile dell’impresa, dove l’attenzione al benessere individuale diventa leva di valore condiviso e il lavoro evolve in spazio di crescita personale e collettiva.

Realtà in costante evoluzione, il Gruppo IRSAP è leader in Italia e tra i top player europei nel settore del riscaldamento. Fondata nel 1963, l’azienda progetta, produce e commercializza radiatori tubolari in acciaio ed è all’origine del concept di termoarredo®, ideando il quale, a inizio anni ’80, la società ha rivoluzionato il mercato, proponendo per la prima volta il prodotto come un complemento d’arredo anziché un semplice elemento riscaldante.
Con l’obiettivo di essere il punto di riferimento nelle soluzioni di comfort per la casa, sviluppando sempre nuove tecnologie grazie a costanti investimenti in ricerca e sviluppo nonché a collaudate collaborazioni con i più accreditati istituti universitari e di ricerca, l’azienda è strutturata in tre diverse business unit: oltre ad IRSAP heat, dedicata al mondo del radiatore, hanno acquisito un’identità autonoma le divisioni IRSAP smart, che propone sistemi di riscaldamento intelligenti e IRSAP air, che si occupa invece dello specifico ambito della Ventilazione Meccanica Controllata.
L’impegno concreto verso la sostenibilità, primo e più importante driver di sviluppo dell’azienda, e l’attenzione rivolta ogni giorno alle proprie Persone, alle quali IRSAP offre un fermo impegno verso la diversità, l’inclusione e le pari opportunità, un ben delineato piano Welfare, e la più accurata protezione in tema di salute e sicurezza sul lavoro, completano il profilo di un’impresa che è emblema di una nuova stagione dell’imprenditorialità, tesa ad evolvere ogni giorno verso un paradigma sempre più virtuoso, in cui la performance economica si concilia costantemente con la massima attenzione a un positivo impatto a livello ambientale e sociale.
Con headquarter ad Arquà Polesine in provincia di Rovigo, due stabilimenti produttivi, in Italia e in Romania, e quattro filiali commerciali in Francia, Spagna, UK e Germania, IRSAP conta 1120 collaboratori.